都兰县以巴隆乡为试点将基层党建、乡村振兴、乡风文明、民族团结等纳入积分制管理，为提升乡村治理水平增添新动力。
为确保积分制管理办法落实落地，解决管理中宽、松、软的问题，成立以党委书记为组长，各村优秀老党员为组员的管理领导小组，制定积分制管理实施办法，确保积分制管理考核在公平、公正、群众认可的基础上，有科学性和可操作性，调动村民参与村务管理的积极性。
统筹推进乡村振兴战略和精神文明双重激励机制，将积分制管理与五星级文明户、民族团结先进家庭等评选挂钩，以农户为基本积分单位，建立明细到户的积分管理台账和积分管理卡，整合积分制管理正面清单20条、负面清单10条，纳入到乡村建设、组织强化、管理细化工作中，提升民主管理水平，最大限度激发活力。
按照一月一评优、积分换实物的方式，年底联合乡纪委、服务大厅、卫生办等部门督查、考核评比，有效提升农牧民群众主动参与、谋划发展的积极性，达到基层组织自治能力和建设水平不断提升的目标。通过村民积分制管理试点工作，有效提升了村容村貌，使每家每户形成孝亲敬老、邻里和睦、热心公益、民族团结、乡风文明、支持拥护基层组织管理服务的良好风尚。
